火了！4A级景区日薪200元 急招“野人”

景区：已收到数百条报名信息

“真招！日薪200，带薪‘发疯’。”而作为招聘“野人”的“当事人”，巴山大峡谷景区官方回应。

“我们官方账号的私信后台，也接到很多咨询报名的，从账号IP地址看，有北京、广东、贵州、湖北、河南等地网友，还有新加坡的网友评论关注。但更多是川渝两地的网友咨询报名。”巴山大峡谷景区宣传中心工作人员介绍，网友的关注热情和二创热情，都给景区此次“野人”招聘和后续宣传带来新思路。

据封面新闻报道，记者从达州市文化体育和旅游局了解到，从12月9日晚招聘"野人"的信息发布，到10日下午，话题浏览量超110万，累计收获9700多次互动和4万多次转发。

工作人员表示，这份“野人”岗位的核心要求是“够野、够放得开”，无年龄、性别等条件限制。岗位职责规定：除遇特殊情况，例如游客求助等事项外，全程不可说人话，仅能以“嗷嗷叫”交流；要会烧洋芋、烧苞谷、烧红苕等，能主动和游客进行趣味互动。上岗前，景区会进行简单培训，内容包括互动方式、工作内容等基础事宜。

据巴山大峡谷景区工作人员介绍，该岗位采用“日薪200元+趣味体验”模式，仅需周末到岗、朝九晚五，同时，景区还贴心安排了车辆统一接送，彻底解决应聘者的交通顾虑。

谈及招聘初衷，景区工作人员表示，"招聘的初衷源于注意到许多网友反映希望增加更多趣味互动体验。景区因此策划推出这个轻松、有趣的互动类岗位，希望让网友参与进来，同时也能丰富景区内的NPC（非玩家角色）互动形式，增加游玩趣味性。"

官网资料显示，巴山大峡谷景区（AAAA级，门票120元）位于川渝陕结合部达州市宣汉县东北边缘，是巴文化重要发祥地，四川省唯一的土家族聚居地，被誉为“中国巴文化之乡”“天然褶皱博物馆”和“大巴山生物基因库”。景区地处“中国南北气候的分界线”规划面积达29.87平方公里，森林覆盖率超80%，属喀斯特地貌。六大山脉托出十大主峰，近2000米海拔落差，形成了“一山有四季，十里不同天”的奇妙景象。景区保留着最原生态的“巴风土韵”活态体验场景，游客可亲身参与巴人祈福、土家婚嫁、摆手舞、车车灯、薅草锣鼓等文化体验，沉浸式感受巴土风情。

图片来源：巴山大峡谷景区官网

景区曾是“生态最美生活最穷”的地方，自2018年8月运营以来，带动了片区102个贫困村、9.1万贫困人口稳定脱贫，让周边21个乡镇46万人踏上致富之路，是全国带动贫困人口脱贫最多的文旅扶贫项目，入选世界旅游联盟旅游减贫案例。

全国多个景区招特色NPC

专家：文化内涵与技术创新才是核心

巴山大峡谷并非首个招“野人”的景区。

今年7月，网上多个兼职当野人的视频发布者称，在辽宁本溪关山湖景区（AAAA级）当野人，工资一天200元。据封面新闻，该景区工作人员张先生表示，景区原本就有10位全职演员，而关于这个“野人NPC”的招聘通告，实际上在今年4月就已经发布，并且短短一周就有接近一百人报名，最后录用了4个全职演员，年龄段在19岁到28岁之间，每个演员都进行了严格训练。“5000元的工资在我们这一块儿算是比较高的了。”他说。

同样启用“野人”NPC的还有北京欢乐谷。玛雅区是北京欢乐谷的主题部分之一，“野人”NPC（即游戏中的非玩家角色，现常用于乐园中与游客互动的人物）是最大特色。在木质围栏和小木屋组成的情景式露天小剧场内，身着“野人”服饰的演员们载歌载舞，还会随机挑选游客，“扔”进一口悬挂的大锅中，增加参与感。

演出现场 图片来源：每经记者 陈梦妤 摄

“玛雅区全是‘野人’，氛围感还是太强了。NPC做妆造可以理解，万万没想到保洁也给装扮了。”现场游客向《每日经济新闻》记者表示，“长在了我的笑点上”。从欢乐谷官方此前发布的招聘信息看，对“野人”的要求是年满18周岁、性格外向且表现力强、肤质对化妆品友好、近视者需戴隐形眼镜，“带薪发疯，抽象有理”。

近年来，为了吸引更多游客，各大景区频出奇招，招聘各类特色NPC成为举措之一。景区NPC经济也成为一种新热潮。有媒体认为，这既反映出景区从静态观光向沉浸式体验的转型焦虑，也暴露出行业对“流量密码”的集体追逐。

据红星新闻此前报道，江西婺源县婺女洲度假区一份NPC暑假工工作视频在网络发酵，网友称其“上班只用看书，但要坐在天上看”。视频显示，景区一名NPC人员爬上数米高的梯子，坐在悬空的椅子上看书，引来游人围观。7月9日，红星新闻记者从该景区客服处获悉，在数米高处坐在特制椅子上看书摆造型的是景区演艺部的舞蹈演员，他每场演出只有10分钟左右，每天演出场次也不多，“椅子加固的，比较安全”。

图片来源：红星新闻

今年6月，婺女洲度假区公众号曾发布消息称，招聘帅气暑假工，要求颜值爆表，身高1米8；性格开朗，会提供情绪价值；身材比例好，男友力拉满等。工作内容是，显摆自己的高颜值，提供情绪价值；参与巡游活动，与游客互动贴贴等。该度假区给出的待遇是，月薪过万，包住餐补。

浙大城市学院文化创意研究所秘书长林先平在接受中国城市报记者采访时表示，对于更多的景区而言，解锁NPC模式的“正确玩法”，需要综合考虑NPC成本风险，研判NPC与景区产品调性的适配度，通过文化和数据发掘，差异化打造景区项目，培育特色IP，实现线上线下融合驱动。他表示，文化内涵与技术创新才是NPC模式长期运营的核心。